UFLPA(ウイグル強制労働防止法)は、強制労働を最も優先度の高いコンプライアンス課題として再認識させる上で大きな役割を果たしました。しかし、多国籍企業が対応しなければならない強制労働に関する規制は決してUFLPAだけではありません。 既存のものから、新たに導入されつつあるものまで、様々な政策がコンプライアンスの状況を複雑にし、サプライチェーンに混乱をもたらす恐れがあります。 以下の5つの強制労働法に関する便利なガイドとなるチートシートを作成しました。ダウンロードしてご確認ください。
- オーストラリア現代奴隷法 (The Australia Modern Slavery Act)
- カナダ現代奴隷法 (The Canada Modern Slavery Act)
- EU強制労働製品禁止規則 (The EU Forced Labor Ban)
- ドイツサプライチェーン・デューデリジェンス法 (The Germany Supply Chain Due Diligence Act)
- 英国現代奴隷法 (The UK Modern Slavery Act)
各項目には、法律の規定や適用範囲、罰則の概要、および重要な日付や関連リンクが含まれています。このガイドを入手して、国際的な規制に常に精通し、リスク軽減対策に活用してください。